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陕西金伯乐人力资源有限公司

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致力于企业人才培训及管理派遣。

陕西金伯乐人力资源有限公司始于2010年，位于咸阳市秦都区。主营业务有：咸阳人力资源外包、咸阳劳务派遣、咸阳劳务外包、咸阳社保代缴等服务，前身是由多家人力资源子公司历经数年发展，于2019年合并成立现公司。是由秦都区人力资源和社会保障局行政许可和批准，实力雄厚的一家有限责任公司。公司现有员工12人，其中高级管理人员4名，高级人力资源师4名，业务经理2名，普通文员2名。
公司专业解决各类企业涉及的人事、社保、医疗、退休等问题。同时...
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新闻资讯

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如何选择人力资源外包服务商？

日期：2025-05-20

人力资源外包（HR Outsourcing） 是指企业将人力资源管理中的部分或全部事务性、非核心工作委托给专业服务机构完成，以降低成本、提升效率、聚焦核心业务的一种管理模式。1.明确需求优先级：若侧重成本控制，优先选择报价透明、规模较大的综合型外包公司；若需专业领域服务（如高管猎聘），选择细分领域头部供应商（如专注科技行业的 RPO 公司）。2.评估技术能力：确认其使用的系统是否支持数据对接（如与企业现有 OA、ERP 系统兼容）；考察是否提供移动端服务（如员工自助查询社保、在线提交请假申请）。3.关注本地化服务能力：若企业有多地分支机构，选择在当地设有服务网点的外包公司，确保政策执行一致性。4.试用与过渡管理：先委托小规模业务（如单一场景外包）进行试用期考核；安排内部 HR 与外包团队对接，确保流程平滑过渡。...
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2025-05

咸阳劳务派遣的重要性

在劳务派遣公司、企业（用人单位）、劳务人员三方关系中，派遣公司和员工之间建立名义上的劳动关系、签订劳动合同，劳务人员在派...
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2025-05

咸阳劳务外包好不好

在当今竞争激烈的商业环境中，企业为了提升效率、降低成本，常常会探索各种创新的运营模式，劳务外包便是其中备受青睐的一种。咸...
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04-24

咸阳社保代缴介绍社保补缴方法

近期有部分客户咨询社保补缴方面的事宜，今天咸阳社保代缴向大家介绍一下补缴社保需要提供哪些资料。咸阳社保补缴通常有以下几种...
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04-16

咸阳人力资源外包：企业管理的新选择

在当今竞争激烈的商业环境中，企业不断寻求优化运营、提升效率的方法。咸阳人力资源外包，作为一种创新的管理策略，正逐渐受到众...
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04-08

咸阳劳务派遣：为企业发展赋能

在市场环境风云变幻的当下，企业为提升竞争力，需在各个运营环节优化资源配置，创新用工模式。咸阳劳务派遣作为一种弹性、高效的...
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